某某五年后公司要求上夜班正常吗
台州市黄岩区律师
2025-04-10
公司强制上夜班不正常。依据《劳动法》，单位应协商并征得劳动者同意才能变更工作岗位。未经协商强制上夜班，可能构成违法解除劳动合同，劳动者有权追责。
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